ウィリアム・イーストンのMBTI性格タイプを考察

「これはビジネス上の判断です。感情的な判断ではありません。」

イーストンが保険申請を却下する際の発言。このシーンでは、彼が人命よりも会社の利益と効率性を優先する姿勢が明確に表れています。ESTJタイプの特徴である外向的思考Te）が強く現れており、外部の論理基準会社の利益、統計データ）に基づいて冷静に判断を下します。個人の感情や道徳的価値観Fi）を排除し、組織の論理に忠実に従う点が典型的です。彼にとってビジネスは感情ではなく数字と規則で動くものであり、この合理的すぎる判断が後にジグソウのゲームで糾弾される要因となります。

「これは何の冗談ですか？私は重要な会議があるんです。」

ゲームに巻き込まれた直後、イーストンが最初に示した反応。彼は目前の異常事態よりも、予定されていたビジネススケジュールを気に掛けます。ESTJの特徴である現実重視と計画性が強く表れており、確立された秩序や予定通りに物事が進むことを強く望む傾向があります。また、外向的感覚Se）によって現在の物理的状況を直ちに認識しながらも、既存の業務優先という判断を下す点に、ESTJの実用的で伝統を重んじる性質が現れています。危機的状況でも日常のルーティンを守ろうとする姿勢は、Si内向的感覚）の影響を示しています。

「私はただ会社のポリシーに従っただけです。」

ゲームの中で自分の過去の行為を正当化する際の発言。イーストンは個人の道徳的判断ではなく、組織の規則やポリシーに従ったことを強調します。これはESTJの典型的な思考パターンで、Te外向的思考）によって外部のシステムや規則を内在化し、それに従うことで自己を正当化します。彼にとって道徳とは個人の内面の声Fi）ではなく、組織が定めたルールに従うことです。この発言には、既存の秩序と階層を重視するSi内向的感覚）の影響も見られ、変化や革新Ne）よりも伝統的な方法を選好する保守的な姿勢が表れています。